Материали 121-130 от 10

П С И Х О Л О Г И Ч Н И И З С Л Е Д В А Н И Я 340 стр. очаква одобрение

П С И Х О Л О Г И Ч Н И И З С Л Е Д В А Н И Я

Диференциацията на знанието ни за социалния свят като: 1) модел за компетентност и 2) културна даденост, може да се подведе под схемата на У. Джеймс за т.нар. познаване отблизо (knowledge of acquaintance) и знаене на известното (knowledge about).
messi
0 1 1
Какво трябва да знаете за литературноинтерпретативното съчинение за да успеете на зрелостния изпит 336 стр.

Какво трябва да знаете за литературноинтерпретативното съчинение, за да успеете на зрелостния изпит

Това е вид литературно съчинение, което представлява целенасочена, задълбочена и аргументирана интерпретация на художествен текст или откъс от него във връзка с формулираната в заглавието тема.
messi
0 0 0
Всички материали по литература за ДЗИ 336 стр.

Всички материали по литература за ДЗИ

Какво трябва да знаете за литературноинтерпретативното съчинение, за да успеете на зрелостния изпит, същност, жанрова специфика, структура, това е вид литературно съчинение, което представлява целенасочена, задълбочена и аргументирана интерпретация на...
ivan40
0 0 0
Счетоводно отчитане на капитала в бюджетните предприятия 334 стр.

Счетоводно отчитане на капитала в бюджетните предприятия

Капиталът в бюджетните предприятия представлява предоставени от държавата финансови източници за изпълнение на функциите, за които съществува съответното бюджетно предприятие....
ndoe
2 2 0
ОБУЧЕНИЕ НА ПЕДАГОГИЧЕСКИ СПЕЦИАЛИСТИ ЗА ПРЕВЕНЦИЯ НА УЧИЛИЩНОТО НАСИЛИЕ АГРЕСИЯТА И ДРУГИ НЕГАТИВНИ ПРОЯВИ 331 стр. очаква одобрение

ОБУЧЕНИЕ НА ПЕДАГОГИЧЕСКИ СПЕЦИАЛИСТИ ЗА ПРЕВЕНЦИЯ НА УЧИЛИЩНОТО НАСИЛИЕ, АГРЕСИЯТА И ДРУГИ НЕГАТИВНИ ПРОЯВИ

Пред всяка програма за превенция на училищното насилие, агресията, грубиянството, тормоза и другите негативни прояви в училищната среда, а това е задачата на проекта BG051PO001-3.1.03-0001
messi
0 1 0
Управление на промяната в организацията 327 стр.

Управление на промяната в организацията

Съвременното общество е изправено пред предизвикателството на промяната, а промяната в организацията се случва непрекъснато: съкращения, сливания, прехвърляния, реорганизация, нови приоритети.
emoto_92
0 2 0