Материали 1-10 от 10

Aутсорсинг естестественият избор при управление на човешките ресурси 18 стр.

Aутсорсинг: естестественият избор при управление на човешките ресурси

Целта на статията е да изследва практиката на управление на човешките ресурси – аутсорсинг, видовете- корпоративен и пазарен, тяхната характеристика и условия на приложение.
emoto_92
3 0 0
Анализ на реално действащ екип - на фирма Аринар ЕООД 17 стр.

Анализ на реално действащ екип - на фирма "Аринар" ЕООД

Фирмата е създадена от млад и амбициозен екип през 1997 година. Натрупаният опит и успехи през годините дават основание на служителите да имат самочуствие на висококвалифицирани специалисти.
messi
3 0 0
Анализ на ефективността на управление на Комсо ООД гр Пловдив 13 стр.

Анализ на ефективността на управление на "Комсо" ООД – гр. Пловдив

Според Питър Дракър, който се счита за един от най-големите теоретици в областта на управлението: "Управлението – това е особен вид дейност, която превръща неорганизираната тълпа в ефективна, целенасочена и производителна група".
gecata_maina
13 0 0
Лидерският стил конкурентното предимство на организациите 12 стр.

Лидерският стил – конкурентното предимство на организациите

Съвременните организации се стремят да отвоюват или да съхранят своето "място под слънцето" и да действат в условията на глобална конкуренция, на значителни промени в икономическата, политическата и социалната област...
ivan40
2 0 0
Анализ на външна среда на Мтел 11 стр.

Анализ на външна среда на Мтел

Основно място в управлението на организациите заема влиянието на външните фактори, което е обусловено от външната среда за даден отрасъл. Различните отрасли, към които принадлежат и отделните организации, са специфични външни среди за тях....
admin
73 5 0